¿Qué es Jornada laboral?
La legislación colombiana establece límites máximos de horas diarias y semanales para proteger la salud del trabajador. Existen modalidades diurna, nocturna y flexible, cada una con reglas específicas de remuneración.
Ejemplo:
Un empleado trabaja ocho horas diarias de lunes a viernes.
Consejos de aplicación
Registrar horarios facilita el cumplimiento legal.Diferencias relevantes
Se diferencia del horario laboral, que define la distribución específica.Normativas asociadas
CST — Art. 158–161 Jornada ordinaria y flexible Ley 2101 de 2021Reducción gradual a 42 horas semanalesPreguntas frecuentes
¿Puede modificarse?
Sí, mediante acuerdo.
¿Incluye horas extras?
Estas se pagan adicionalmente.
¿Es igual para todos los sectores?
Puede variar según la actividad.
Fuentes recomendadas
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